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标准规范

笃行实干开拓创新推动公司高水平质量的发展新成就

发布时间: 2024-05-20 17:56:58 |   作者: 标准规范

  发展是党执政兴国的第一要务。习指出:“高水平质量的发展是`全面建设社会主义现代化国家的第一个任务。”在强国建设、民族复兴的新征程上,只有牢牢把握高水平发展这个第一个任务,推动经济实现质的有效提升和量的合理增长,才能不断壮大我们国家的经济实力、科学技术实力、综合国力。中国交通建设集团有限公司 (以下简称中交集团)深入学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想,坚决扛起中央企业的责任使命,锚定做强做优做大国有资本和国有企业这个总目标,围绕积极服务国家重大战略这个总要求,紧扣推动高水平发展这个主题,聚焦基础设施建设主责主业,自觉运用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作全力提升公司核心竞争力、增强核心功能,努力在推动高水平质量的发展上展现新气象新作为。----《人民日报》发表中交集团党委书记、董事长王彤宙署名文章《在推动高水平质量的发展上展现新作为》

  中交集团第二航务工程局有限公司(简称中交二航局)成立于1950年,与新中国同行的这73年以来,中交二航局从始至终坚持党的领导,加强党的建设,以高质量党建推动企业高水平质量的发展。中交二航一公司党委以习新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习宣传贯彻党的二十大精神,认真贯彻中央经济工作会议,分析发展面临的新挑战和新机遇,围绕“高水平发展深化年”总体部署,动员公司全体干部员工坚定发展信心,锚定任务目标,笃行实于推动公司高水平发展跃上新平台。

  多年来,一公司紧跟京津冀、奥港澳大湾区、长三角、成渝双城经济圈等国家战略区域布局,凭借中交集团签署战略合作协议的东风,积极与属地政府开展合作。坚持贯彻“扎根湖北、全国布局”的方针,成立了武汉、鄂州、黄石、黄冈、荆州、海南、山西7个区域管理中心。按照“公司管总、片区统筹、项目主战”的管理思路,构建协同高效的发展体系,慢慢地提高外埠市场的贡献度。高标准做好“一省一案”“一市一案”“一县一案”的差异化经营策略,强化公司总部-办事处(区域中心)-项目部三级联动区域营销体系,推进营销覆盖至县 (区) 及以下重点客户。

  其中,黄石区域管理中心以黄石为核心,积极融入矿冶文明古都发展血脉,多年来建设了鄂黄大桥、黄石新港码头、华新码头等一大批地标性建筑。在建的还有桂林南路李家坊立交、磁湖和乐园、跨境电子商务、惠农电商、沿江大道、东方山互通等黄石市重点项目,以及富水池船闸、富池桥、八一桥等一系列县域优质项目。近三年,一公司累计在黄石地区承接超60亿元工程建设项目,每年为数千名农民工提供就业岗位。面对新冠疫情大考,黄石办事处急政府所急,在负责人席强的带领下,10天内奇迹般的完成黄石铜花山庄医学隔离观察点改造工程建设项目建设。仅湖北省境内,一公司就圆满完成6个大型方舱医院、隔离观察点建设任务,提供床位超万个,为地方建设贡献了力量,展现了央企担当。

  作为集团“三重两大两优”中“海外优先”的重要战略,海外市场为公司总体业务份额的重要组成部分,持续为公司带来大量优质项目。公司积极把握后疫情时代各国以基建投资刺激经济的发展机遇,围绕中交二航局与中港共建的沙特股份公司,主动融入集团“集约共享型”境外机构管理模式,抢抓沙特市场黄金期,进一步抢占发展先机。

  如今,海外以沙特分公司、埃及分公司、尼日利亚分公司为依托,统筹国别生产经营一体化管理。已形成以沙特为“战略市场”,周边中东国家为“目标市场”,非洲、美洲等地区为“机会市场”的战略布局,坚持“国际化发展,属地化运营”,围绕工业生产厂房、基本的建设、大型综合体等领域,深耕沙特市场,开拓埃及、尼日利亚等国别市场,收获丰硕。今年更是成功斩获沙特利雅得、沙特达曼港、尼日利亚东南部输变电、尼日利亚Pine炼油厂等海外项目共计146亿元。

  一公司持续加大科研经费投入,大力推进科改示范行动,依托外部科研项目、省部级科研项目,进一步提升公司科技成果数量和质量。热情参加 ZHGT产业链建设,主动融入产业链上下游协同发展。持续推进数字化工作提升,结合项目真实的情况,有序推广能够提升全周期全要素管理的智慧工地、BIM 等技术的集成应用,推动数字化与项目管理的深层次地融合。成功取得港口与航道工程项目施工总承包特级资质和水运行业工程设计甲级资质。

  近年来,公司开展了“长江中游高桩码头干施工关键技术”“大跨度钢架廊道吊装工艺技术”“城市复杂环境下高架桥大型钢箱梁施工关键技术”城乡污水处理厂及配套管网工程成套技术复杂地质下PMS喷播边坡绿化防护实施工程技术”等创新技术探讨研究,围绕做优传统领域,不断开拓环境治理、绿色建造等新兴领域,形成了一批新的高新技术产品,助推了公司高质量创新发展,2023年获全国高新技术企业认定管理工作委员会认定为湖北省高新技术企业。迄今,一公司已荣获土木工程詹天佑奖、国家优质工程奖、省部级优质工程奖、连续两届湖北省国资委年度文明单位、省部级QC成果奖等等诸多荣誉。

  市场化改制以来,一公司秉承了鲜明的中交文化“交融天下、建者无疆”,并不断注入以“以业绩论英雄、英雄不问出处”价值理念等为代表的时代内涵,积极践行“六化一引领”策略,即坚持党建引领,创新驱动常态化,要素统筹平台化,竞争能力差异化,市场拓展区域化,发展视野国际化,运营管控精益化。

  在中交集团核心文化理念指引下,一公司党委追溯发展历史沿革,融合根植于一公司人血脉中的开拓精神,落实“中国交建”品牌视觉全覆盖,推进项目视觉识别系统规范应用,深度挖掘“建功”党建品牌价值导向、特色经验做法,打造以“中交蓝_党旗红_二航先锋行”党建品牌为主体的党建品牌矩阵,公司“中交蓝_党旗红_二航先锋行之青年突击队”党员建功实践活动成为公司凝聚青年力量、塑造企业文化的旗帜。“深耕海南-建功深蓝”“党建引领-建功中原”“扎根沙特-建功海外”等“建功”党建品牌成为加强与主管部门、业主单位、行业主体互动交流的载体。

  一公司融文化于管理,将思想政治建设作为管理主线,充分的发挥基层党组织战斗堡垒的作用,有效引领广大党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义,切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。有力推动“四个落地生根”在公司走深走实。落实“不忘初心、牢记使命”长效机制,巩固拓展提升党史学习教育成果,全体党员干部员工政治上更加坚定、思想上更加统一、行动上更加一致。

  开拓精神,是中交二航一公司73载积累的最宝贵精神财富,是企业过往成功的思想之基、动力之源。一公司将充分发扬开拓精神,积极融入国家战略,围绕中交集团聚焦建设具有全球竞争力的科技型、管理型、质量型世界一流企业,坚持“123456”总体发展思路,“五个先行示范”战略部署,加快“科改示范行动”和“产业链链长”行动步伐,在时代新征程中持续开拓企业高水平质量的发展新成就。